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關(guān)于調(diào)整崗位工資及人力資源制度的學(xué)習(xí)
作者:李超 來源:人力資源部 發(fā)布時間:2016年03月04日 點擊數(shù):

  2016年3月4日上午十點在集團(tuán)公司四樓會議室召開了關(guān)于2016年崗位工資調(diào)整及人力資源制度學(xué)習(xí)培訓(xùn)的會議。

  會議由公司人力資源部部長范立強(qiáng)主持,參會人員為各分公司涉及人力資源系統(tǒng)管理的職工。1.人力資源部副部長程變琴宣讀文件并做相應(yīng)說明。詳細(xì)對制度及實際工作中會出現(xiàn)的問題及難點做出解釋。使大家能更容易的理解文件。2. 人力資源部部長范立強(qiáng)對工資調(diào)整做了補(bǔ)充說明,明確提出時間緊任務(wù)重,務(wù)必在3月10號以前將調(diào)整表交回,避免耽誤工資的按時發(fā)放。之后對今年下發(fā)的企業(yè)規(guī)章制度中人力資源管理方面的制度要求掌握熟悉。還對接下來針對人力資源系統(tǒng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)的要求。3.由于今年機(jī)構(gòu)調(diào)整、人員變動比較大,為方便與各分公司的聯(lián)絡(luò),建立人力資源微信群供大家相互學(xué)習(xí),相互了解。

  人力資源部

  2016年3月4日


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