集團公司召開2012年新任中層干部培訓(xùn)會。3月6日下午，集團公司黨委在二樓會議室召開2012年新任中層干部任職培訓(xùn)會。今年新提拔的的20名中層干部參加了培訓(xùn)。培訓(xùn)會上，黨委副書記、副總經(jīng)理宋雙玉對新任中層干部進(jìn)行了任職前教育，他著重從理論和實踐兩個方面，深入淺出地闡述了“職務(wù)”的內(nèi)涵和意義，對新任中層干部提出了七點要求：⑴堅持真理、堅持原則；⑵忠于企業(yè)、忠于職守；⑶以德為本、以身作則；⑷聯(lián)系群眾、聯(lián)系實際；⑸提質(zhì)樹形、提效增力；⑹求真務(wù)實、求精圖好；⑺創(chuàng)新工作、創(chuàng)造業(yè)績。宋副書記希望新任職的同志要恪盡職守、刻苦勤奮、以優(yōu)良的業(yè)績向職工、向領(lǐng)導(dǎo)、向黨委交上一份滿意的答卷。培訓(xùn)會由監(jiān)事會主席、人力資源部部長范立強主持，他要求新任中層干部要認(rèn)真思考宋副書記的講話，正確對待職務(wù)，對待群眾，對待權(quán)利。樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，盡快成長為一名稱職的、優(yōu)秀的中層領(lǐng)導(dǎo)干部，在各自崗位上取的好成績，不辜負(fù)公司黨委的信任和希望。
