集團公司召開2012年新任中層干部培訓(xùn)會。3月6日下午,集團公司黨委在二樓會議室召開2012年新任中層干部任職培訓(xùn)會。今年新提拔的的20名中層干部參加了培訓(xùn)。培訓(xùn)會上,黨委副書記、副總經(jīng)理宋雙玉對新任中層干部進(jìn)行了任職前教育,他著重從理論和實踐兩個方面,深入淺出地闡述了“職務(wù)”的內(nèi)涵和意義,對新任中層干部提出了七點要求:⑴堅持真理、堅持原則;⑵忠于企業(yè)、忠于職守;⑶以德為本、以身作則;⑷聯(lián)系群眾、聯(lián)系實際;⑸提質(zhì)樹形、提效增力;⑹求真務(wù)實、求精圖好;⑺創(chuàng)新工作、創(chuàng)造業(yè)績。宋副書記希望新任職的同志要恪盡職守、刻苦勤奮、以優(yōu)良的業(yè)績向職工、向領(lǐng)導(dǎo)、向黨委交上一份滿意的答卷。培訓(xùn)會由監(jiān)事會主席、人力資源部部長范立強主持,他要求新任中層干部要認(rèn)真思考宋副書記的講話,正確對待職務(wù),對待群眾,對待權(quán)利。樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,盡快成長為一名稱職的、優(yōu)秀的中層領(lǐng)導(dǎo)干部,在各自崗位上取的好成績,不辜負(fù)公司黨委的信任和希望。

